【摘要】随着市场竞争的激烈,中小企业对成本控制越来越重视,人力资源成本控制也不例外,人力资源是企业中最重要的资源,合理的人力资源成本可以激励员工,提高劳动生产率,而且能不断提高企业的利润和市场竞争力,因此,研究“中小企业人力资源成本控制”对企业管理具有重要的理论意义和现实意义。文章的第一部分讨论了人力资源成本控制产生的背景、文献综述、论文写作的思路和方法。在论文的第二部分对中小企业人力资源成本的理 […]

【摘要】汽车制造业是国民经济发展的重要支撑产业，随着国内消费水平的提高，国外汽车对国内汽车市场的不断渗入，汽车制造企业面临的竞争日益激烈。人力资源管理和成本控制，是企业进行管理的重要内容，对于汽车制造企业而言，同样如此，汽车制造企业人才的获得与人力资源成本的管理成功与否，是汽车制造企业在市场竞争中能否获取有利地位的重要影响因素。人力资源成本管理是成本管理的重要组成部分，人力资源成本的投入能够直接反 […]