【摘要】十八届三中全会以来，农业企业作为新型农业主体如何解决新型基层管理者培养问题成为当前研究热点，黑龙江农垦总局是中国现代化程度最高的农业生产企业，将其作为农业新型运营主体的样本，通过文献分析法、工作日志法和行为事件访谈法获取基本胜任素质要素，形成调查问卷，并向绩效优秀的农垦基层管理者发放，最后针对回收问卷的结果，运用因子分析法通过了可行性检验，运用主成分分析法构建了新型职业农工的基层管理者胜任 […]