【摘要】目前,社会各界对企业承担社会责任的期望越来越高。在很多西方国家,企业社会责任管理已经上升到战略性管理层面。近年来,我国学术界也对企业社会责任进行深入研究,企业社会责任与员工行为的关系成为焦点。员工作为企业重要的组成部分,员工的行为表现将直接关系到企业的命运与发展。企业履行对其利益相关者社会责任,将会促使员工产生对企业社会责任文化的认同感,并由此提升员工表现。针对上述背景,本研究在系统回顾有 […]